People & Culture Konsulent, Carlsberg Danmark

People & Culture Konsulent, Carlsberg Danmark,
Er du klar til at blive en del af et dygtigt People & Culture team med en hverdag, hvor ingen dage ligner hinanden, og hvor vi sammen arbejder mod et fælles mål om at gøre Carlsberg Danmark til en af de mest attraktive arbejdspladser i Danmark.

Så har du nu muligheden for at blive en del af holdet med placering i enten Valby eller Fredericia.

Jobbet

Som People & Culture konsulent bliver du overordnet ansvarlig for operationelle og administrative leverancer i egne funktionsområder. Sammen med dine kolleger i HR, herunder vores 5 People & Culture Business Partnere, bidrager du desuden til at sikre relevante People & Culture leverancer for at understøtte forretningen i at opfylde mål og strategier.

Du bliver en del af et meget engageret team i People & Culture Operations, der består af People & Culture konsulenter, People & Culture specialister og Payroll Manager. Vi er et samlet People & Culture team med i alt 15 kolleger, fordelt på vores to lokationer i Fredericia og Valby.

Du refererer til Lederen for vores operations team, og får base enten på Carlsbergs hovedkontor i Valby eller bryggeriet i Fredericia.

Dine ansvarsområder

Du bliver en del af et professionelt fagligt miljø med spændende arbejdsopgaver, hvor vi motiveres af at skabe de rigtige løsninger for vores kunder, som er alle vores gode kolleger i Carlsberg Danmark.

Du har ansvaret for at sikre korrekt og opdateret organisation i de kommercielle funktionsområder, der vil være dine nærmeste kunder.

Herunder sikrer du korrekt input til månedlig lønbehandling, der varetages af ekstern lønleverandør.

Dine opgaver vil bl.a. omfatte følgende

• Overordnet ansvar for de operationelle opgaver i forbindelse med fx:
  • Ansættelsesaftaler, kontrakttillæg og velkomstpakker
  • Opsigelser, advarsler, fratrædelsesaftaler og fritstillinger
  • Vedligehold af stamdata i vores People & Culture system
  • Stamdatakontrol
  • GDPR vedligehold
• Administration af firma- og funktionsbiler i dialog med leasingselskab og ekstern samarbejdspartner
• Udarbejdelse og indlæsning af input til lønkørsel og afstemning af egne og kollegers input til månedlig lønkørsel
• Administrativ onboarding af ledere, herunder træning i systemer
• Support til ledere i forhold til regler, processer, politikker og guidelines
• Opdatering af People & Culture intranet, elektronisk personalehåndbog og medarbejderinformation på vores Carlsberg App
• Tværfunktionelle opgaver, som fx udvikling af vores People & Culture- Processer. -systemer mv.

Dine kvalifikationer
Du har solid erfaring fra en lignende rolle – måske endda fra en virksomhed som vores med fuld værdikæde - og trives med at koordinere administrative opgaver både selvstændigt og i samarbejde med dine kolleger. Vi lægger vægt på din erfaring, hvorfor din uddannelsesmæssige baggrund ikke er afgørende.

Det er derimod vigtigt for os, at du:

• Er kvalitetsfokuseret, detaljeorienteret og procesorienteret i dine opgaver
• Har erfaring med lønadministration
• Motiveres af at arbejde med People & Culture i et årshjul med gentagne processer og opgaver
• Har et godt kendskab til People relateret lovgivning (eks. funktionærlov og ferielov)
• Forholder dig nysgerrigt til People data og insights og kan understøtte vores ønske om at arbejde mere målrettet med People Analytics
• Griber ad hoc- og projektorienterede opgaver af forskellig karakter med gejst
• Har indsigt og erfaring med Succesfactor eller et andet People & Culture System
• Kender til SAP og Promark eller lignende tidsregistreringssystem
• Er dygtig til at arbejde med Excel og har en solid erfaring med forskellige IT systemer

At arbejde hos Carlsberg Danmark
Carlsberg står bag nogle af Danmarks mest anerkendte mærkevarer og kvalitetsprodukter, som vi leverer til flere end 10.000 kunder i Danmark. Vi producerer og markedsfører Carlsberg, Tuborg, Somersby og Coca-Cola.

Carlsberg Danmark er solidt forankret i både Carlsbergs unikke historie og dens moderne kultur, hvor vi med udgangspunkt i vores kunder og forbrugeres behov forsøger at optimere vores fælles mål om “Brewing for a better today and tomorrow” . Vi vil gerne skabe positive oplevelser og bidrage til nydelse, god stemning og godt samvær.

Vi sætter stor pris på at have en både udfordrende og sjov arbejdsdag med en uformel tone. Vi skaber rammerne for en fleksibel arbejdsdag, da vi ser det som en vigtig parameter for at skabe mere engagement og god balance i hverdag. Vi tilbyder gode karrieremuligheder, både nationalt og internationalt hos Carlsberg.

Hos Carlsberg Danmark vil du blive en del af en virksomhed med en spændende historie og en kultur som vægter værdierne højt – en virksomhed i udvikling med fokus på målsætninger, hvor vi også tager ansvar for omverden med vores strategi for bæredygtighed, Together Towards ZERO & BEYOND.

Kig med her og få et indblik i vores spændende arbejdsplads!

Carlsberg Danmark er en del af Carlsberg Group, som med mere end 40.000 medarbejdere verden over er den fjerdestørste bryggerigruppe i verden og sælger produkter på over 150 markeder. Læs mere på http://www.carlsbergdanmark.dk/

Interesseret?

Så send dit CV til os online. Du behøver ikke sende en ansøgning, men du bedes i dit CV inkludere et par sætninger om din motivation for at søge rollen.

I Carlsberg Danmark forpligter vi os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle. Vi ser mangfoldighed som en styrke, og opfordrer alle kandidater uanset alder, køn, baggrund og etnicitet til at søge.

For at sikre en så retfærdig rekrutteringsproces som muligt, bedes du undlade billede og navn i dit CV samt oplysninger omkring køn, uddannelsessted, alder og etnisk baggrund.

Ansøgningsfristen er søndag den 22. juni 2025 – vi indkalder dog løbende til samtaler og håber på at nå en afslutning, inden en velfortjent sommerferie. 

Vil du høre mere om stillingen eller har du spørgsmål til stillingen, så er du velkommen til at kontakte Anne Tang Magnussen på mobil 2219 1315..

Vi ser frem til at høre fra dig.