Chargé(e) d'approvisionnement - Alternance HF

Les missions que vous brasserez :

Au sein de la Direction Customer Supply Chain, vous intègrerez l’équipe Approvisionnement.

Rattaché au Senior Manager Approvisionnement, vos missions consisteront à :

Participer à l’activité quotidienne d’approvisionnement de composants packaging, matières premières, consommables de production et planification des activités de copacking :

Assurer la disponibilité des composants tout en optimisant rotation, capacité de stockage et risque d’obsolescence
Consolidation et partage des besoins prévisionnels avec les fournisseurs
Gestion des ordres de fabrication fournisseur et des appels de livraison
Identification des risques de pénuries et mise en place des plans d’action nécessaires
Mise à jour des données de base article et des nomenclatures dans le cadre d’évolutions de nos gammes de produits
Suivi du respect des engagements fournisseurs et des contrats négociés
Polyvalence sur la gestion des activités de sous-traitance

Gérer un projet spécifique d’amélioration continue dans un contexte opérationnel dynamique avec une forte saisonnalité

Vous êtes notre futur talent si :

Vous êtes issu d’une formation Bac+3 en logistique/Supply Chain et vous préparez un Master Supply Chain Management en alternance. Vous avez un bon niveau de compréhension des processus logistiques ainsi que des différents acteurs impliqués. Dynamique, rigoureux, autonome, vous avez la capacité de travailler en équipe, de vous adapter à un environnement changeant et de gérer des contraintes de délai. La relation client-fournisseur, externe et interne est, pour vous, une priorité.

La maîtrise de l’anglais est indispensable.

Ce qui vous fera pétiller chez Kronenbourg :

Un accompagnement tout au long de votre alternance
Des sujets opérationnels enrichissants
Un environnement de travail international, dynamique et innovant, mais aussi chaleureux et convivial à l’image de nos produits

A savoir :

Lieu : Obernai (67)

Durée : 24 mois

Prise de poste : à partir de septembre 2025

Carlsberg Group : Faire mieux chaque jour et agir pour demain

Pour nous au sein du Groupe Carlsberg, le succès s’est toujours construit sur la diversité de nos collaborateurs, de nos bières et de nos marques. Nous souhaitons recruter et développer des personnes à la fois ancrées dans leur culture et ouvertes sur le monde afin que notre organisation reste agile, inclusive et prête à répondre à nos ambitions de croissance. Nous avons la conviction que c’est en cultivant et croisant des perspectives et expériences différentes que nous gagnerons en compétitivité et stimulerons notre croissance.
Au sein du Groupe Carlsberg, nous cherchons à donner à chacun le même accès à nos opportunités de carrière indépendamment de son identité sociale, et nous invitons toute personne à postuler quel que soit son genre, sa nationalité, son origine ethnique, sa religion, sa capacité physique, son parcours, ou autre.