Panimo-Operaattori

Haluaisitko olla mukana makeiden ja huurteisten juomien valmistuksessa? Miltä kuulostaisi Karhun, Somersbyn tai Crispin valmistus? Tilaisuutesi on nyt tullut, sillä haemme valmistukseemme panimo-operaattoreita kesäsesongin 2025 ajaksi. 

Mitä osastollamme tehdään?

Sinebrychoffin valmistusosastolla valmistuvat kaikki makeat, raikkaat ja huurteiset juomamme, niin oluet, siiderit, long drink -juomat kuin virvoitusjuomat, vedet ja energiajuomat. Valmistuksemme on jaettu kahteen osastoon, panimoon ja virvoitusjuomiin. Panimo-operaattorina työskentelet panimossa, jossa keskitytään nimensä mukaisesti käymisteitse valmistuvien juomien valmistukseen. Tiesitkö, että juomamme valmistetaan hiilineutraalisti?

Millaista panimo-operaattorin työ on?

• Vastaat juomien valmistusprosessista ja siihen liittyvästä valvonnasta
• Vastaanotat raaka-aineita
• Pääset tekemään valmisteiden analysointia ja aistinvaraista havainnointia
• Työskentelet 3-vuorotyössä, vuorojen vaihdellessa aamun, illan ja yön välillä
• Sinulla on loistava tilaisuus oppia lisää valmistusprosessista elintarvikealalla!

Katso video ja kuule lisää panimo-operaattorin työstä täällä!

Kesätyö alkaa pitkälti toukokuussa ja päättyy elo-syykuussa. Tarvitsemme muutaman kesätyöntekijän aloittamaan maalis-huhtikuussa, joten kerrothan hakemuksessasi, milloin voit aloittaa ja mihin asti olet käytettävissä. Työpaikka sijaitsee Keravalla, hyvien liikenneyhteyksien varrella.
 

Mitä odotamme sinulta?

• Opintoja elintarvike- tai prosessialalta, aiempi kokemus tehdasympäristöstä ja laboratorio-olosuhteissa työskentelystä katsotaan eduksi
• Trukin ajotaidosta ja suoritetusta B-ajokortista on etua tehtävässä, tarvittaessa koulutamme trukin käsittelyyn
• Valmiutta työskennellä erilaisissa vuoroissa
• Hyviä yhteistyötaitoja, valmiutta työskennellä fyysistä kuntoa vaativassa tehtävässä ja vastuullista asennetta työntekoon
• Innokkuutta tulla työskentelemään uniikkiin ympäristöön Suomen suurimpaan panimoon!

Mitä me tarjoamme?

• Mielenkiintoisia ja innostavia kesätöitä tuttujen juomabrändien parissa
• Kattavan perehdytyksen tehtävään sekä työyhteisön ja tiimin tuen työhösi
• Rennon ja asiantuntevan tekemisen meiningin!
• Vastuullisen työnantajan;
  • Osana Carlsberg-konsernia olemme mukana kestävän kehityksen ohjelmassa Yhdessä Kohti Nollaa Ja Edemmäs, jonka tavoitteissa on hiilineutraalius, kestävä viljely, pakkaus- ja vesihukan vähentäminen, kohtuullisen alkoholikulttuurin sekä työturvallisuuden edistäminen
  • Olemme sitoutuneita yhteisiin tavoitteisiin, sääntöihin ja siihen, että kaikilla on hyvä olla työpaikalla
• Kilpailukykyisen palkan (pohjautuen SEL-työehtosopimukseen)
• Ison yrityksen henkilöstöedut mm. Työpaikalla nautittavat virvoitusjuomat, juhlajuomat, näytteet uutuuksista sekä henkilöstöravintolan, työterveyden ja kuntosalin työpaikalla

Tärkeää tietoa rekrytointiprosessistamme

• Hakuaika tehtäviin on 13.1.-16.2.2025 - Täytämme paikkoja jo hakuaikana, joten jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian
• Haastattelut toteutetaan lähtökohtaisesti paikan päällä, Sinebrychoffinaukio 1, 04250 Kerava. Tapauskohtaisesti pidämme myös etähaastatteluja.
• Osana valintaprosessia tarkastamme haastatteluihin kutsutuilta opintosuoritusotteet ja työtodistukset.
• Hakuprosessissa edenneiden hakijoiden suosittelijat tarkastetaan Refapp-suosittelijasovelluksella. Lisääthän mahdollisuuksien mukaan suosittelijoiden yhteystiedot hakemukseesi.
• Olemme yhteydessä mahdollisimman pian, kun rekrytointiprosessi etenee kohdallasi, viimeistään maaliskuun loppuun mennessä.

Käymme parempaan huomiseen – ja hakijakokemukseen!

Haluamme kuulla sinusta, taidoistasi ja osaamisestasi. Jos sinua askarruttaa, mitä kirjoittaa hakemukseesi, vastaa siinä ainakin näihin kysymyksiin:

1. Mitä opintosi ja työkokemuksesi ovat sisältäneet? – Peilaa taitojasi tehtävän vaatimuksiin
2. Millainen työntekijä ja työkaveri olet? – Havainnollista tätä konkreettisin esimerkein
3. Onko sinulla hankittuja pätevyyksiä, joista meidän olisi hyvä tietää? – Jos sinulla on esimerkiksi työturvallisuuskortti tai muita suoritettuja koulutuksia taustallasi, kerro niistä meille.
4. Miksi haluat Sinebrychoffille kesätöihin? – Motivaatio on yksi osa, jota työnhaussa tyypillisesti arvioidaan
5. Kerro myös, mistä alkaen ja mihin asti olet käytettävissä.

Lisätiedot

Tule Sinebrychoffin rekrylive-tilaisuuksiin kuulemaan lisää avoinna olevista kesätehtävistämme asiantuntijoidemme esitteleminä! Tilaisuudet järjestetään Google Teamissa maanantaina 20.1. (kaupalliset roolit) ja tiistaina 21.1. klo 15 (tuotanto- ja toimitusketju).

Hyppää liveihin mukaan tästä linkistä: https://meet.google.com/afi-wdvh-zbb

Mikäli sinulla herää kysyttävää hakuprosessiin liittyen, HR Specialist Telma Karjalainen auttaa sinua

• Sähköpostitse peopleFI@carlsberg.com
• Whatsappissa +358 50 526 7225

Hae timanttiseen joukkoomme jo tänään!

Käymme parempaan huomiseen

1819 perustettu Sinebrychoff on Suomen johtava oluiden ja siidereiden sekä virvoitus- ja energiajuomien valmistaja. Olemme ylpeitä perinteestämme ja vahvoista tuotemerkeistämme. Osana Carlsberg-konsernia jaamme yhteisen arvopohjan, jossa menestys syntyy monimuotoisesta henkilöstöstä, keskinäisestä arvostuksesta sekä rennon avoimesta työkulttuurista. Henkilöstömme terveys ja hyvinvointi ovat meille ykkösasioita. Tähtäämme parempaan erityisesti neljässä osa-alueessa; NOLLA hiilijalanjälkeä, NOLLA vesihukkaa, NOLLA vastuutonta juomista ja NOLLA työtapaturmaa. Ensimmäisen tavoitteen saavutimme jo 2021, Sinebrychoff valmistaa juomansa nyt hiilineutraalisti. Muiden Yhdessä kohti NOLLAA -tavoitteiden osalta pyrimme siihen, että vedenkäyttömme on puolitettu, suomalainen alkoholikulttuuri on kohtuullisempaa ja työpaikkamme on turvallisempi kuin koskaan aiemmin.