Nuvarande roll: Innesäljare mot försäljningskanalen Off Trade (dagligvaruhandeln)
Arbetsort: Falkenberg
Antal år på Carlsberg: Började första gången 1985-2000 (då på Falcon) men hade sedan ett uppehåll och arbetade på andra företag fram till sommaren 2019 då jag kom tillbaka till Carlsberg.
Vad arbetar du med nu? Vad är dina huvudsakliga arbetsuppgifter?
Jag ringer runt till mina kunder och stöttar de som inte har fysiska säljbesök från våra fältsäljare. Jag ser till att de får information om nyheter, kampanjer, påminner om vad som finns och ser till att de får in de sortiment som de bör ha i butiken. Det är väldigt kul att ha en så nära kontakt med våra kunder och göra skillnad. Ibland är det mycket problemlösning och jag lär mig alltid något nytt!
Vad är det bästa med din roll idag?
Jag gillar kontakten med kunderna och att man verkligen lär känna dem även fast man inte är fysiskt på plats.
På Carlsberg kan man påverka och utveckla både avdelningen och företaget men även sin egen roll. Det jag gillar mest med mitt jobb är mina kollegor. Vi har högt i tak på vår avdelning och en positiv energi, vilket är otroligt härligt!
Vad har varit dina drivkrafter i karriären?
Jag tror att det är min vilja att lära mig nya saker och dela med mig av dem. Jag gillar att utvecklas och att känna att det finns möjlighet till det.
Vem har varit din förebild?
När jag arbetade på informationsavdelningen på Falcon så hade jag Ann-Christine Hansson som närmsta medarbetare. Hon var en väldigt bra stöttepelare som gav bra support när det var svåra ärenden, det var väldigt lärorikt.
Fredrik Fyrhammar, National Sales Manager och Mikael Carnebratt, Regional försäljningschef, är också bra ledare som jag tycker är grymma förebilder. De inspirerar och engagerar oss alla. Även Ludwig Bengtsson, Sales Manager, som leder vårt team är en inspiration. Han har bidragit till att vi jobbar väldigt bra ihop. Man lämnar aldrig någon i teamet utan vi stöttar och finns där för varandra. Det är nog därför deras namn poppar upp när jag ska nämna en förebild, för att de engagerar hela vår grupp och man känner en stark tillhörighet.
Vad är det som gör att ni har så bra laganda?
Det handlar om individerna tror jag men även att vi får utrymme till att skapa ett bra team. Man är aldrig rädd för att lyfta sina tankar utan känner en trygghet att man kan berätta och säga det man tycker och tänker om olika saker. Alla är väldigt öppna.
Vad har varit höjdpunkterna genom din karriär?
Att jag känner glädje varje dag när jag går till jobbet. Jag trivs jättebra och det måste väl vara en höjdpunkt om något?! 😊
Vad har varit den största utmaningen? Vilka lärdomar tar du med dig?
Den största utmaningen, som också är en drivkraft är ju att man aldrig blir fullärd. Det är ett komplext system vi jobbar i och man ska kunna hantera olika ärenden och lösningar. Jag ser det som positivt, kunskap väger inte tungt i ryggsäcken.
Vad skulle du lyfta fram för att rekommendera Carlsberg?
Det är en bra arbetsplats med möjligheter. Vill man ha utveckling och utvecklas kan man göra det här, på många olika sätt, det handlar inte bara om utveckling som att bli chef utan även att testa på andra avdelningar och/eller göra utbyte till andra länder.
Sedan är det verkligen bra människor här med härliga kollegor på alla avdelningar. Vi har en bra VD som är tydlig i sin kommunikation och det skapar trygghet och att alla drar åt samma håll.
